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这个话题带给我们的思考是，如何用法律切实保障劳动者的权益，即便是在不得不加班的情况下。从政府角度来说，必须高度重视劳动法律法规的完善，尽快构建起法治维权的法律体系，重点治理各种形式的“隐性强迫”加班现象。从企业的角度来说，要将员工当成财富而非负担。特别是应该纠正依靠增加员工加班时间、压低员工工资水平的错误观念。

我们知道，海外国家假期普遍较国内多，且用户遍布在全球大部分的时区，为IGG的收入带来更多的机会。所以，同样一款游戏放在国内和国内外，肯定是面向国内外的流水更多，IGG的两款旗舰游戏《王国纪元》和《城堡争霸》2018年的平均月流水达6500万美元，这也是IGG游戏国际化的独特优势。从开发的角度讲，国际化游戏公司的潜力更大，IGG的游戏工作室现已遍布全球，大陆、台湾、北美、欧洲、日本、韩国都有，多年耕耘，进入了收获期，今年以来新游上线力度明显增加，就是国际化耕耘的结果。

996对员工造成多种不利影响但是，由此来论证996的合理性可能弱了些。从长期超时违规加班对员工造成多方面的不利影响来看，许多调查发现，加班时间过长会破坏劳动者的工作生活平衡。不少经常加班的年轻人没时间谈恋爱、没时间生育抚养孩子，也没有时间陪伴家人。

根据市场调研机构StrategyAnalytics的研究，2017年全球基带芯片前五名分别由高通、联发科、三星LSI、华为海思和紫光展锐占据，英特尔排名第六。具体而言，高通在2017年基带收入份额增加至53%，其次是联发科（16%）和三星LSI（12%）。而从去年的手机出货量来看，2018年华为海思的出货量将会远高于2017年的这个数字。

总的来说，经过2015年大跌后，我认为投资者融资交易的欲望肯定不如以前。杠杆交易要想真正再度放量，首先还需要市场走出更明显的上升趋势才行。昨日盘面昨日大盘虽然整体表现平淡，但题材炒作又有升温的迹象。由于业绩远超预期，隔夜特斯拉股价盘后交易大涨20%，这也刺激了昨日A股市场上的特斯拉概念股集体大涨。其中，星星科技、威唐工业、天汽模涨停。

经过多年的海外经营，IGG目前的收入有超70%是来自海外，游戏已经覆蓋全球200个国家，月活跃用户达1900万，在10个国家布有海外本土开发和运营团队。而腾讯和网易海外游戏的收入占比不到20%。所以，虽然腾讯和网易在海外的游戏业务收入比IGG高，但相对于自身发展来说，在国内游戏市场受监管影响日趋严重之时，海外收入占比高无疑是避开监管风险和集中度风险的一大法宝。